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吴婷，女，汉族，1987年11月出生，中共党员，研究生学历，经济学博士学位，中共天津市委党校（天津行政学院、中共天津市委党史研究室）经济学教研部副研究员。
中国社会科学院人口与劳动经济研究所王美艳研究员（图）
中国社会科学院人口与劳动经济研究所 王美艳 研究员 劳动力迁移 就业与工资 劳动关系
2021/5/20
王美艳，山东临朐人。现任中国社会科学院人口与劳动经济研究所研究员，劳动关系研究室主任，《劳动经济研究》编辑部主任，中国社会科学院研究生院教授，博士生导师。主要研究领域：劳动力迁移、就业与工资、劳动关系。
中国社会科学院大学国际关系学院硕士生导师宋锦副研究员（图）
中国社会科学院大学国际关系学院 硕士生导师 宋锦 副研究员 劳动经济学
2020/12/1
宋锦，经济学博士，副研究员，硕士生导师中国社会科学院世界经济与政治研究所《China & World Economics》编辑部主任，世界银行高级研究顾问。研究领域：发展经济学 劳动经济学。
2019年9月4日下午，英国伦敦政治经济学院社会政策首席研究员Bernard Casey应劳动经济学院的邀请，为我院教师和研究生作了主题为“如何提高个人服务业的劳动生产率：使用机器人照顾老人”的学术讲座。Bernard Casey研究员曾是经济合作与发展组织高级经济学家，并担任欧盟委员会顾问。主要从事劳动力市场、就业和福利相关的政策研究，近期主要研究方向为社会老龄化的经济影响，发表了多篇就业与养老...
林斐，女，1965年10月出生于安徽芜湖，籍贯浙江宁波，1991年毕业于山东师范大学，研究生学历，获硕士学位，现为安徽省社会科学院经济所区域研究室主任，研究员，兼任安徽大学经济学院区域经济专业硕士生导师，安徽省发展战略研究会常务副秘书长、中国区域经济学会、中国经济地理学会、中国县域经济研究会理事。2001年加入民建。第九届全国青年委员、第十一届安徽省政协委员。2009年安徽省首批学术技术带头人，2...
常风林，管理学硕士，人力资源和社会保障部劳动工资研究所副研究员，综合室副主任。论文：1、《非连续产出发布与高新技术企业治理结构》，《经济研究》2003年第12期发表。
2、《扩大中等收入者比重的政策设想》，《中国社会保障》2003年第3期。3、《加快构建“橄榄型”分配格局》（苏海南、常风林），中共中央宣传部主管《时事报告》杂志社2010-2011第1期总第65期。4、《“洋国企”高管薪酬管理的经...
孙玉梅，中国人民大学经济学院毕业，经济学学士。劳动工资研究所研究三室副主任，副研究员。长期从事劳动工资理论、政策研究和咨询实践工作。在工资宏观调控政策、最低工资制度、劳动关系协调政策等方面有专门的研究。主要参与研究的课题有：《企业工资增长机制》、《我国社会收入分配不公及其治理》、《调整职工收入结构基本思路的研究》、《企业工资经济效益问题研究》、《深圳经济特区企业工资分配与管理研究》、《规范企业人工...
狄煌，中山大学经济系毕业，1983年参加工作，1986年从事劳动工资及收入分配专题研究，现任人力资源和社会保障部劳动工资研究所研究员，研究三室主任。共主持和参与10多项国家社会科学基金、部级、院级和国际课题研究，研究成果曾多次获得部级奖励，至今在全国报刊上发表论文百余篇。成功开创企业人工成本研究的新领域，建立了人工成本问题研究的理论基础，以及分析、控制和管理方法。为国内企业、政府部门和工会组织开展...
马小丽，研究员，人力资源和社会保障部劳动工资研究所，从事20余年劳动工资理论法规政策研究和人力资源领域的管理咨询。曾被破格评聘为副研究员，2003年被评聘为研究员。先后任劳动工资研究所微观室负责人、宏观室副主任，现任基础理论室（二室）主任；中国人力资源和社会保障科学研究院学术委员会委员。首创劳动增加值（LVA）理论和第四次分配理论。出版著译书刊及发表课题、论文、文章共计百余万字，其中一些成果被政府...
苏海南，享受国务院特殊津贴专家，中国劳动学会副会长兼薪酬专业委员会会长，国家协调劳动关系三方会议企业工资分配专业研究委员会第一副主任，人力资源和社会保障部劳动工资研究所研究员，人力资源和社会保障部首届专家咨询委员会委员，中国经济社会理事会理事，中国人民大学、首都经贸大学以及中国企业联合会培训中心等单位客座教授，清华大学、中央党校、国家行政学院外聘教授，中国石油化工股份有限公司、中国土蓄产进出口公司...
杨黎明，现任人力资源和社会保障部劳动工资研究所副所长、研究员、中国薪酬专业委员会副会长，中国劳动学会常务理事、中国社会科学院中国循环经济与环境评估预测研究中心理事、国家哲学社会科学项目评审专家、人力资源和社会保障部高级职称评委、中国企业联合会培训中心等单位客座教授和多家大型企业集团薪酬顾问。曾经担任：劳动部工资研究所研究室副主任、主任；劳动和社会保障部劳动工资司工资处处长。
中华人民共和国人力资源和社会保障部劳动工资研究所刘学民研究员
中华人民共和国人力资源和社会保障部劳动工资研究所 研究员 《中国社会经济发展情况调查（2000年国际劳工局合作项目）》
2015/3/18
刘学民，山西省隰县人。1973年8月入党。1973年10月参加工作。研究生学历。研究员。在研究机构先后主持完成多项国家级、部级以及中外合作重大科研项目。主要有：《中国社会经济发展情况调查（2000年国际劳工局合作项目）》《中国养老保险制度改革研究（2001－2002亚行合作项目）》《信息通讯技术对劳动就业的影响（2003年国际劳工局合作项目）》《中法社会保障制度研究（2003年中法合作项目）》《中...
刘汉辉，人口、资源与环境经济学专业硕士点导师。主要致力于人口、资源与环境经济学领域的研究。发表专业学术论文约二十篇。参与编写《人口与人力资源概论》等教材。曾多次参加全国性学术会议并获奖。主要承担课程：《人口、资源与环境经济学》。
莫荣，现任劳动和社会保障部劳动科学研究所副所长、研究员，所学术委员会主任，中国劳动学会企业人力资源专业委员会会长，“新世纪百千万人才工程”国家级人选，中国人民大学、首都经济贸易大学兼职教授。国家人口战略课题组专家，国务院完善城镇社会保障体系试点工作专家组专家，世界银行、亚洲开发银行、联合国开发计划署、国际劳工组织、欧盟和英国文化委员会的人力资源和劳动保障项目首席专家、顾问。
李红岚，女，1986年毕业于原北京经济学院经济数学系，理学学士。现任人力资源与社会保障部社会保障研究所宏观室副主任，研究员。