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2016年6月，由我院法学教研室陈俊洁副教授主持，滕元良、李功田、洪芳、金英杰、房亚玥参与研究的2015年度山东省法学会课题《依法治国背景下我国劳动基准立法研究》（编号：SLS（2015）G40）按时结项。经专家组评审，该课题成果被鉴定为优秀，山东省法学会给予5000元奖励。
《劳动保护》杂志再次入选全国百强科技期刊（图）
劳动保护 全国百强科技期刊
2016/1/11
日前，2015年全国“百强报纸”“百强社科期刊”“百强科技期刊”（简称“百强报刊”）名单公布。《劳动保护》杂志从全国9000余家杂志中脱颖而出，再次入选全国百强科技期刊。据了解，《劳动保护》是我国安全生产领域惟一入选“全国百强科技期刊”的杂志。
两岸四地人力资源管理研讨会有关报告
内地 香港 澳门 台湾
2012/3/7
2011年11月24日，由香港人力资源管理学会主办、中国劳动学会合办的“两岸四地人力资源管理年会暨劳动关系的机遇与挑战研讨会”在香港召开。来自内地、香港、澳门和台湾的社会团体、科研机构、高等院校、人力资源管理咨询公司以及企业代表约150余人参加了会议。研讨会从“十二五”时期中国劳动力市场的挑战与对策；劳资关系现状及工会作用；中国人力资源社会保障法律体系建设及发展趋势；跨世代员工的沟通与有效管理等四...
全球劳动科学院长论坛在中国人民大学召开 与会院长签署《北京宣言》
全球劳动科学院长论坛 中国人民大学 北京宣言
2010/6/22
2010年6月12日至13日，作为第十届中国人文社会科学论坛的特色论坛之一的“全球劳动科学院长论坛”在中国人民大学召开。来自世界各地30多位从事劳动科学教育和研究的学院院长或负责人讨论了在全球化条件下劳动科学的研究发展趋势，以及学科建设与人才培养等问题。6月13日下午，论坛的发起人之一，中国人民大学劳动人事学院院长曾湘泉教授提议，参加本次全球劳动科学论坛的院长或负责人共同签署一份宣言。
《张泽荣文存——对劳动主体和两极分配的理论探索》出版（图）
张泽荣 两极分配 劳动主体
2008/6/25
近日，《张泽荣文存——对劳动主体和两极分配的理论探索》由四川人民出版社出版发行。张泽荣（1942-2003）长期从事经济理论研究，系四川省社会科学院研究员、教授，享受国务院特殊津贴专家，四川省学术带头人。曾任四川省四川省社科院经济研究所所长，中国生产力学会、中国劳动学会、中国经济规律研究会、中国经济发展学会常务理事，四川省经济学会常务副会长。独著、主编、合著的著作达二十多部。研究成果曾获国家、省级...