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青年是国家的未来，也是劳动力市场中的生力军。当前，我国经济整体好转，但青年就业压力依然很大。2023年政府工作报告提出，要把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置。要进一步健全青年就业促进机制，推动实现高质量充分就业。
为贯彻落实党的二十大关于支持和规范发展新就业形态、加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障的部署，人力资源和社会保障部、最高人民法院26日联合发布一批新就业形态劳动争议典型案例，通过以案释法引导裁判实践、回应群众关切。
5月7日，在人社部举行的第十六届高技能人才表彰大会上，共有30名中华技能大奖获得者和295名全国技术能手获得表彰。
青年就业关乎民生福祉、经济发展和国家未来。2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，2023年政府工作报告提出，要把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置，确立了“城镇新增就业1200万人左右，城镇调查失业率5.5%左右”的主要预期目标。2023年一季度，全国城镇调查失业率平均值为5.5%，比上年四季度下降0.1个百分点。其中，3月份全国城镇调查失业率5.3%，比上月下降0.3个百...
大连民族大学党委深入贯彻落实委属事业单位改革发展部署会精神和国家民委人才工作会议精神，坚决地把做好人才工作作为一项重要政治任务抓紧抓实，在充分开展调研的基础上，研究制定了《中共大连民族大学委员会关于推进新时代人才工作创新发展的若干措施》以及四个配套方案。
近日，联合国机构发布报告称，中国年内或将不再是全球第一人口大国，有一些人士担忧，中国可能就此失去“人口红利”。然而，根据中央广播电视总台CGTN面向全球网友发起的一项民意调查显示，88.4%受访者认为中国的人力资源足以支撑经济高质量发展。
记者日前从中华全国总工会获悉，第九次全国职工队伍状况调查已于近期结束，调查表明，目前全国职工总数4.02亿人左右，新就业形态劳动者8400万人，农民工2.93亿人；职工平均年龄38.3岁、平均受教育年限13.8年。
记者2023年3月21日从中国残联获悉，中国残联、工信部、财政部等8部门日前共同印发《关于加大对农村残疾人就业帮扶工作力度的通知》，聚焦有就业愿望、就业能力且生活能够自理的农村残疾人，加大力度帮扶其参加生产劳动和就业创业实现增收。
记者日前从广东省人力资源和社会保障厅了解到，2023年1至2月，广东城镇新增就业16.98万人，完成年度目标的15.4%；且劳动关系总体和谐稳定，一系列促进就业的政策措施成效显现。
近期公布的《党和国家机构改革方案》，深化国务院机构改革是一项重要任务。其中，“精减中央国家机关人员编制”备受关注。仔细梳理发现，这是时隔25年国务院机构改革再次提出精减人员编制的要求。
近日，《辽宁省支持大学生创新创业政策清单》出炉，共颁布了20项具体政策，支持大学生在校期间和毕业后开展创新创业活动。
2021年余天休社会学优秀博士论文奖评审结果
余天休社会学优秀博士论文奖 社会学
2022/7/12
2021年10月，按照《余天休社会学优秀博士论文奖章程》规定的程序，评选委员会秘书处邀请了5位资深专家进行终审。根据《章程》有关规定，终审评委经过认真的审阅和集中讨论，最终投票选出本届余天休奖的6篇获奖论文及2篇提名奖论文。现将8篇论文的作者姓名、毕业学校、论文题目及毕业时间向社会各界公示。
“良禽择木而栖？——21世纪中国高技能劳动力迁移格局与机制”讲座成功举办（图）
劳动力 迁移格局 高技能劳动力
2022/11/18
2021年9月29日中午12：00，人口学系刘铮系列学术讲座暨严肃的人口学八卦青年沙龙成功举办，来自香港中文大学地理与资源管理学系的古恒宇博士在腾讯会议，以“良禽择木而栖？——21世纪中国高技能劳动力迁移格局与机制”为主题做了一场人口学专业的线上学术讲座。中国人民大学社会与人口学院李婷教授主持了本次活动，中国人民大学社会人口学院及其他国内外院校相关专业的百余名师生听取了报告并进行交流学习。
推动实现更加充分更高质量就业（图）
就业 就业质量和 人民收入水平
2021/8/10
就业是最大的民生，也是经济发展最基本的支撑。我国向来高度重视就业工作，将就业工作作为提升民生福祉的重要内容，在提高就业质量和人民收入水平上不断取得积极进展。“十三五”时期，我国城镇新增就业超过6000万人。在“十四五”时期经济社会发展主要目标中，“实现更加充分更高质量就业”是一项重要内容。今年的《政府工作报告》将“城镇新增就业1100万人以上，城镇调查失业率5.5％左右”作为今年发展主要预期目标之...
延迟退休会挤压年轻人就业吗
延迟退休 年轻人就业 “35岁困境”
2021/8/5
近日，延迟退休实施原则公布。“十四五”规划和2035年远景目标纲要明确，按照“小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾”等原则，逐步延迟法定退休年龄。随着延迟退休日渐临近，关于该政策对年轻人就业影响的讨论一直没有停止过，尤其是职场上日渐显著的“35岁困境”，加剧了人们对该政策挤压年轻人就业的担忧。