搜索结果: 1-15 共查到“知识库 劳动管理学 发展”相关记录21条 . 查询时间(1.087 秒)
共享式发展：从理念到企业行动
共享式发展 理念 企业行动
2013/5/20
共享式发展是一种全新的发展理念。从企业的角度看，其本质是通过完善劳动、资本、技术、管理等要素按贡献参与分配的初次分配机制，实现不同要素、不同群体公平地享受企业经营果实。
公务员职位分类制度下的职业发展模式探析
职位分类 品位分类 职业发展
2013/5/20
根据现代人力资源管理的理念可知，对于政府组织来说，公务员队伍的工作满意度对于政府的整体绩效和形象有着较大的相关性。重视公务员个人的职业发展需求，可以实现个人和组织目标的协调。探讨在我国《公务员法》所设计的公务员职位分类制度下，公务员职业发展的路径和模式，并在此基础上，结合品位分类的的优点不断完善公务员职位分类制度，具有现实意义。
解读新型农村合作医疗制度:发展历程、困境和对策
新型农村合作医疗制度 发展历程 困境 对策
2010/11/2
自2003年开始,我国新型农村合作医疗制度的推进速度很快,在为部分农民提供最基本的医疗保障方面取得了初步成效。然而不可否认的是,新型农村合作医疗制度在实施过程中逐渐暴露出很多问题,从而使这项政策的实施效果大打折扣,限制了这项制度在改善广大农民“因病致贫和因病返贫”方面的作用。所以本文从新型农村合作医疗制度的发展历程和其间所遇困境着手分析,在借鉴国外经验的基础上为完善新型农村合作医疗保障制度提出可行...
农民工流动就业的宏观背景与发展趋势
农民工流动就业 宏观背景 发展趋势
2009/10/13
随着我国工业化、城市化和市场化进程的逐步深入，农民工流动就业已发展成为我国劳动力市场上不容忽视的就业形式，进城农民工也已成长为我国产业工人的重要组成部分，为经济建设和社会发展作出了巨大贡献。在构建社会主义和谐社会的新形势下，农民工流动就业开始呈现出一些新的特征和发展趋势，需要引起全社会的高度关注和重视。
河北保定时代商厦有限公司于1994年11月20日开业，2003年7月改制为有限公司，现有职工1500余人。在董事长、总经理赵晓英同志等一班人的带领下，全厦上下一心，开拓进取，经过十年的发展，企业规模不断扩大，总资产由1亿元增加到2.1亿元，年销售由1.5亿元增加到5.2亿元，一跃成为保定零售市场中领军企业。由于各项工作出色，2007年被评为河北省AAA级劳动关系和谐企业。
大力推行厂务公开 促进企业和谐发展
和谐发展 企业 厂务公开
2009/3/11
近年来，辛集市把推行厂务公开作为创建劳动关系和谐企业、振兴县域经济的重要工作来抓，从基础入手，狠抓关键环节，使全市厂务公开工作不断纳入制度化、规范化轨道，成为企业经营管理的有机组成部分，有效促进了企业经济效益的增长。截至目前，全市778家企业全部实行了厂务公开制度，实行面达100％，规范率达80％，促进了企业劳动关系和谐发展。
共建和谐企业 共享发展成果
发展成果 和谐企业
2009/3/11
石家庄市高新技术产业开发区供水排水公司成立于1994年，是直属石家庄市高新技术产业开发区的国有中一型水务企业。主要承担着高新区范围内企业和居民的供水及污水处理排放工作。公司成立14年来，始终坚持以促进劳动关系和谐稳定为目标，通过培育优秀企业文化，强化企业民主管理，深化平等协商机制，努力营造令职工充满激情的工作氛围，有力地促进了企业的和谐与发展。2006年公司荣获河北省“五一奖状”。2007年被评为...
以人为本 立足职工 推进企业健康和谐发展
健康和谐 企业 职工
2009/3/11
唐山市翔云自动化机械厂成立于2000年，现有职工70名，是一家民营独资企业，也是一家少数建立党支部的民营企业。在5年的创业历程中，我们深深体会到，创建和谐企业的基础，首先是给员工们创建一个和谐的工作、学习生活环境，让员工有归属感和责任感。从员工自身利益出发，尽力去帮助他们解决各种困难和问题，使他们对自己原有 “打工者”的定位逐步被“我是翔云人”所替代，员工对企业有足够的信心，企业对员工有足够的...
企业要发展 和谐是关键
和谐 发展 企业
2009/3/11
劳动关系是企业主和职工在生产过程中形成的关系，劳动关系的和谐与否直接影响着企业的兴衰。劳动关系是最基本的社会关系，和谐的劳动关系是和谐社会的基础，当前我国正处于改革的关键期、社会的转型期、各种矛盾的多发期、发展的突破期、稳定的重要期，社会经济成分、组织形式、就业方式、分配方式和利益关系多样化，劳动关系显现出日趋复杂多变的态势。劳动关系的和谐不仅是企业发展的前提，更是和谐社会的重要基石。创建劳动关系...
强化民主管理 协调劳动关系 促进企业健康稳定发展
企业健康 劳动关系 民主管理
2009/3/11
河北一川胶带有限公司是一个以生产PVC阻燃带为主的民营企业，经过几年艰苦创业，现已成为拥有总资产1.5亿元，占地面积100余亩的中型企业。几年来，一川公司以“忠诚、团结、高效、进取”为企业精神，注重技术、改进新产品的研发，不断扩大再生产，PVC阻燃带已经添补了本行业省内空白，钢丝绳带车间正在扩建，明年投产，也是省内最大的突破。在构建和谐企业过程中，我们始终不忘以人为本的经营理念，时刻把职工的利益放...
消除危机 进一步优化民营企业劳动关系 促进企业和社会协调发展
协调发展 劳动关系 民营企业
2009/3/11
劳动关系是最基本的社会关系之一，协调好劳动关系，是维护社会稳定、构建和谐社会的重要内容，也是体现“以人为本”，树立和落实科学发展观的必然要求。民营企业作为市场经济的基本单位，其劳动关系是否和谐，愈益成为关系其快速健康发展的危机因素之一，不仅如此，而且关系着社会的和谐稳定。无论从媒体的报道或者人们近些年来的普遍感受，还是从国家劳动管理部门的统计数据，民营企业的劳动关系问题明显成为人们关注的一个重要问...
关于发展和谐劳动关系的思考
思考 和谐劳动关系
2009/3/11
劳动关系作为人们生存和发展基础的社会关系，在构建社会主义和谐社会中具有重要地位。随着经济体制改革的深入和多种所有制经济成份的发展，就业形式发生了深刻的变化，随之，劳动关系呈现出多元化、短期化、动态化的特点。在劳动关系中，企业处于相对强势地位，由于一些企业责任意识薄弱，劳动者权益受侵害问题日益突出。发展和谐劳动关系关键是平衡企业和职工双方的利益。本文分析了现阶段我国劳动关系的特点、问题，重点从健全相...
以人为本 全面发展 全力打造和谐开发区
和谐企业 以人为本 和谐开发区
2009/3/11
沧州临港经济技术开发区成立于2003年7月，其前身中捷友谊农场是由周恩来总理亲自命名的大型国际合作型农垦企业。开发区区域总面积268平方公里，总人口4.2万人。经过50年的改革发展，特别是2003年7月农垦体制改革后，开发区经济快速发展，社会全面进步，小区域创造了大经济。目前拥有石化、染料化工、建材、建筑、食品、玻璃、油墨、五金、铸造等十多个行业，各类企业六十余家，职工总数12946人。
找准切入点 增强主动性 以创建活动促进区域经济社会和谐发展
社会和谐 区域经济 切入点 主动性
2009/3/11
鹿泉市大河镇共有企业125家，其中由原镇办、村办企业改制为股份制的企业44家，私营企业76家，合资、独资企业5家，职工8447名。在创建“劳动关系和谐单位”活动中，我们坚持以沟通为途径，以联合行动为载体，以维权为中心，以和谐发展为目的，全力推进。广大企业把“劳动关系和谐企业”作为“金字招牌”，积极参与创建活动，使职工得到了实惠，企业得到了发展，工会工作有了“抓手”，有效地促进了区域经济社会的和谐发...
立足开发区实际 全面推行劳动合同 推动经济社会快速持续发展
劳动合同 持续发展 经济社会
2009/3/11
秦皇岛经济技术开发区是我省最早建立的国家级开发区，凭借不断优化的投资发展环境，已吸引了美国、德国、英国等33个国家和地区的客商来投资兴业，大批国际、国内知名企业在区内落地生根，呈现出经济快速发展、社会全面进步的勃勃生机与活力。近年来，我们立足开发区实际，紧紧抓住贯彻落实国家劳动法律法规不放松，以开展劳动关系和谐企业创建活动为主线，突出抓好劳动合同制度建设，区内企业劳动关系规范有序，协调稳定，为企业...