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退休人口重返劳动力市场已成为全球老龄化进程中的一个新趋势。中国老龄化速度之快世界少有，劳动力供给持续减少，法定退休年龄偏早，但退休人口劳动参与率始终很低。较高的养老金替代率、较低的人力资本水平、快速变化的劳动力需求、家庭照料负担以及不友好的劳动力市场制度，共同阻碍了退休人口重返劳动力市场。挖掘老年人力资源潜力是世界各国积极应对老龄化的重要举措，当前中国老年人力资源开发最为行之有效的举措是延迟法定退...
上海财经大学经济学院劳动经济学课件第三章 人口，劳动参与率，工作时间。
云南省劳动参与率现状及影响因素分析
劳动力参与率 现状 影响因素
2009/11/30
本文通过对云南省劳动力参与率的现状分析发现，云南省劳动参与率水平偏高，并且随着年份的递增有不断增长的趋势。作者根据这种现状分析了其现象背后的成因,同时根据分析结果得出了自己的启示：1、提高未来劳动力素质，从而更好的提高未来劳动力参与的质量；2、完善养老保险等社会保障制度,降低老年人劳动力参与率水平；3、完善劳动法等相关法律法规,对就业年龄实行限制；4、可以拓展对外劳动力输出。
中国城镇劳动参与率的变化及其政策含义
劳动力市场 调查失业率 劳动参与
2008/5/1
同失业率一样 ,劳动参与率也是反映就业状况的一个重要指标。在失业严重的情况下 ,那些年龄偏大、教育水平偏低的劳动者 ,因长期找不到工作而丧失信心 ,退出劳动力市场 ;同时 ,本拟进入劳动力市场的新生劳动力可能推迟或放弃寻找工作。这种劳动参与率的降低造成一种隐蔽性失业现象。本文利用第五次人口普查和五个城市的调查数据 ,展示了近年来 ,在下岗和失业现象日益严峻化的同时 ,劳动参与率的下降趋势 ,并揭示...
不能忽略劳动参与率这个重要数据
不能忽略 劳动参与率
2008/2/2
经济学家普遍认为,一国或一个地区的经济增长取决于四方面的因素，即人力资源、自然资源、资本和技术。这些因素与经济增长之间均是正相关的关系。其中,在考察人力资源这个因素时,由于在一定时期人口数量相对是固定的,很多人便把经济增长的希望放在了人口的质量上面。但实际上,在人口数量一定的前提下,投入到经济中的劳动 力数量却不是固定的。