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南方医科大学第五附属医院召开3月份绩效考核管理例会（图）
南方医科大学 绩效考核
2023/9/28
为发挥好公立医院绩效考核“指挥棒”作用，强化医院绩效考核指标管理能力，持续推进医院运营模式由粗放式管理向精细化管理转变，助力医院高质量发展，南医五院绩效办积极贯彻落实院党委要求，科学构建绩效考核指标过程管理体系，以目标为导向精准开展指标数据管控工作。
水利部建安中心选派年轻干部赴工程一线实践锻炼
水利部 年轻干部 一线 实践锻炼
2023/3/13
为深入贯彻落实党的二十大精神，把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径，不断提升年轻干部专业化水平，近期，建安中心选派3名年轻干部赴新疆玉龙喀什水利枢纽工程开展为期1年的实践锻炼。
水利部预算执行中心举办2022年度青年干部业务课题终期汇报会
水利部 预算执行中心 业务课题
2023/2/23
为提升青年干部理论研究水平，促进青年干部成长成才，在中心党委关心领导下，2022年中心青年小组针对年轻干部的特点，创新学习方式，建立课题研究式学习机制，组织了7个业务课题研究小组，紧紧围绕预算执行、审计等方面业务进行课题研究。2023年2月14日上午，预算中心专门举办2022年度青年干部业务课题终期汇报会。
近日，安徽省委组织部、省卫健委、省人社厅、省财政厅联合下文，公布安徽省第一届“青年江淮名医”、卫生健康杰出人才和骨干人才培养对象名单，马鞍山市人民医院11人位列其中，标志着医院高层次人才队伍建设工作迈上新台阶。
水利部高技能人才培养工作再创佳绩
水利部 高技能人才 人才培养
2023/2/22
近日，人社部表彰了一批技能人才培育工作突出贡献单位和个人，水利部长江水利委员会水文局长江中游水文水资源勘测局荣获“国家技能人才培育工作突出贡献单位”；长江设计集团高级技师何秀国和黄河河口管理局利津黄河河务局李敬文获“全国技术能手”荣誉称号；新乡黄河河务局封丘黄河河务局齐爱民获“国家技能人才培训突出贡献个人”荣誉称号。
长江水利委员会高技能人才培养工作再创佳绩
水利部 长江水利 人才培养 国家技能人才培育
2023/1/9
近日，人社部表彰了一批技能人才培育工作突出贡献单位和个人，长江水利委员会水文局中游局荣获“国家技能人才培育工作突出贡献单位”，长江设计集团高级技师何秀国获“全国技术能手”荣誉称号。
田学斌赴水利部人才资源开发中心党支部宣讲党的二十大精神调研指导党支部建设
水利部 人才资源 党的二十大精神 党支部建设
2023/1/17
2022年12月29日，水利部党组成员、副部长田学斌通过视频形式到水利部人才资源开发中心宣讲党的二十大精神，调研指导党支部建设。
小浪底管理中心出台高层次人才选拔、培养和使用管理办法
水利部 小浪底管理中心 人才选拔
2023/1/11
为全面贯彻新时代人才工作新理念新战略新举措，深入落实《“十四五”水利人才队伍建设规划》和《小浪底管理中心“十四五”人才发展规划》，着力加快建设高素质专业化人才队伍、打造大型水利枢纽建设和运行管理人才高地，近期小浪底管理中心出台《高层次人才选拔、培养和使用管理办法》（以下简称《办法》）。
为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，强化基层党组织建设，提升党务干部能力素质，2022年12月13日至14日，太湖流域管理局（以下简称太湖局）举办2022年“学习宣传贯彻党的二十大精神提升党务干部能力素质”培训班。
江西省水利厅调研指导水利高层次人才队伍建设
水利部 江西省水利厅 人才队伍建设
2023/1/5
为深入贯彻落实中央和省委人才工作会议部署，切实推动江西省水利高层次人才健康有序发展，为水利高质量发展提供强有力智力支撑，近日，厅党委委员、副厅长廖瑞钊一行到省水利科学院调研指导水利高层次人才队伍建设工作并开展座谈。
为做好院非京籍职工《北京市工作居住证》申办工作，人力资源部认真总结2021年首次申办工作经验，于一季度即对照资格条件对各部门人员做好摸底调查，积极与朝阳区人力社保局沟通，顺利完成指标获批。自9月份发布办理通知以来，按照公平公正公开的原则，经个人申请、部门推荐、人力资源部审核，报院领导班子会议研究同意后，进行了公示。鉴于疫情原因，人力资源部建立了“工作居住证办理交流微信工作群”，全天线上线下为大家提...
为深入学习贯彻党的二十大精神，深刻领会“加快构建新发展格局、着力推动高质量发展”的实质内涵，2022年11月29日下午，地区司产业发展和产业政策青年理论学习研究小组开展2022年第11次集体学习，邀请中央党校（国家行政学院）经济学教研部韩保江主任作专题讲座。地区司副司长李平同志主持集体学习，全国各省区市、计划单列市、新疆生产建设兵团发展改革委400余名青年同志在线参加学习。
甘肃智慧水利云课堂助力水利信息化复合人才培养
水利部 甘肃 智慧水利 人才培养
2023/1/9
甘肃省依托智慧水利项目建设平台，开设“甘肃智慧水利云课堂”，助力水利信息化复合人才培养。今年以来，甘肃省水利厅积极探索“平台+培训+实践”培养模式，以省级重点人才项目为契机，“走出去学”“请进来讲”，邀请国内信息化领域院士、水利行业专家学者以云课堂形式讲解信息化先进技术及发展趋势、水利发展政策、智慧水利数字孪生流域建设重点应用等内容，提升甘肃省水利系统信息化工作骨干对水利新技术新知识的认识，培养具...
大力培育和弘扬工匠精神
工匠精神 劳动者素质 技能人才
2023/3/30
劳动者素质对一个国家、一个民族发展至关重要。习近平总书记指出：“我国工人阶级和广大劳动群众要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，适应当今世界科技革命和产业变革的需要，勤学苦练、深入钻研，勇于创新、敢为人先，不断提高技术技能水平，为推动高质量发展、实施制造强国战略、全面建设社会主义现代化国家贡献智慧和力量。”工匠精神反映劳动者的精神风貌，是时代精神的生动体现。培育和弘扬工匠精神是一项系统工程，需要...
近日，根据《浙江省新一轮卫生高层次人才培养工程实施办法》（浙卫发〔2019〕58号）要求，经个人申报，单位审核公示、上级主管部门审查推荐，省卫健委、省财政厅组织专家评审确定了2022年度浙江省卫生领军人才、创新人才、医坛新秀培养对象。杭州市西溪医院副院长刘寿荣教授成功入选2022年度“浙江省卫生领军人才”培养对象，也是本次杭州市卫健系统唯一获批入选培养工程入选人员。